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2024年起，日本工作签证最初在留期限延长至2年
2024年起，日本实施了一系列工作签证新政策，其中最引人注目的变化之一是将部分工作签证的最初在留期限从1年延长至2年。这一变革不仅简化了签证更新流程，降低了外国人才在日工作的行政负担，更体现了日本在全球人才竞争中的战略调整。经营管理签证的变
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08-19 14:32
速看！哪些日企开通了留学生专门招聘通道？
1.制造业与科技类企业-三环集团-招聘对象：2022-2026年日本高校毕业生，专业涵盖材料、化学、机械等理工科领域。-待遇：提供研发类岗位，硕士底薪2.8万人民币/月起，博士3.6万起，并配备单人公寓。-招聘通道：通过官网投递（需填写内推
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08-19 14:05
为什么不推荐留学生报考日本的会计专业？
与美国、英国等国家不同，日本大学的会计教育呈现明显的"重理论轻实践"倾向。而日本的企业在招聘时，往往最看重的就是学生的实操经验。简而言之就是，更卷。以庆应义塾大学为例，其会计专攻要求学生必须通过日本簿记考试2级才有资格报名参加入学考试，这无
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08-19 13:32
未来人才签证（J-Find）和高度人才签证（HSP）的区别是什么？
日本的J-Find签证（未来创造人才签证）和HSP签证（高度人才签证）是两种针对不同人群的签证类型，主要区别体现在适用对象、申请条件、永住资格获取速度以及附加权益等方面。1.适用对象与核心目标-J-Find签证面向世界顶尖大学（QS、THE
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08-19 11:32
机不可失！日本这些地区有【留学生创业圈】！
日本的留学生创业圈主要集中在几大经济活跃、政策支持力度大的城市及地区，形成了各具特色的创业生态。1.东京都市圈-核心区域：涩谷、品川、新宿、秋叶原-特点：作为日本的经济中心，东京汇聚了全球500强企业和顶尖孵化器（如Mistletoe、Pl
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08-19 11:23
幼儿教育专业：少子化背景下，师资紧缺带来风口 | 日本留学
日本少子化趋势已持续半个多世纪，但近年来的加速态势尤为令人担忧。与此同时，日本教师队伍也面临严重的老龄化问题，预计到2030年，日本教育行业将出现11%的师资缺口。面对这一危机，日本政府和教育机构积极寻求国际人才来填补空缺。日本政府将少子化
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08-19 10:07
日本少子化形势严峻，教育专业还值得报考吗？|日本留学
日本少子化趋势已持续半个多世纪，但近年来的加速态势尤为令人担忧。2023年，日本新生儿数量仅为75.8万，创下历史最低纪录，15岁以下人口已连续44年减少，总数降至1366万，占总人口比例跌破11.1%。这种"生源荒"直接导致教育行业面临前
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08-19 09:51
文科生的日本职场春天：不会写代码也能进IT行业的秘密
亲爱的同学，是不是正为文科生在日本的就业前景发愁？别急着叹气！今天咱们聊聊三菱UFJ银行的宝藏项目——“N1+IT培训”计划。它专为商科、传媒等文科背景的留学生设计，用你的日语特长撬开IT行业大门。这份指南没有空洞承诺，只有实实在在的转行
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08-18 15:18
日本留学的技术跳板：97%就业率的专门学校藏着哪些机会？
亲爱的同学，是不是正为“去日本读专门学校值不值”纠结？听说就业率97%却担心像国内专科？别急，今天咱们就揭开日本专门学校的真实面貌——这里没有空泛的排名，只有实实在在的就业数据和行业机会。看完这篇，或许你会找到一条适合自己的日本留学新路径。
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08-18 15:15
语言学校毕业后留日工作：2年过渡签证申请全指南
亲爱的同学，恭喜你即将完成语言学校的旅程！是不是正为“毕业后签证怎么办”而焦虑？别担心，今天咱们就拆解日本留学后的签证转换流程。跟着这份指南，一步步稳稳走向日本职场吧！
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08-18 15:10
