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日本企业HR认证:哪些大学的毕业生最“好用”?|一份比QS更务实的选校参考

146 发布时间 2026-07-24 09:00

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选日本大学,除了看偏差值和QS排名,还有一个角度常常被忽略——日本企业的人事负责人,到底喜欢招哪个学校的学生?

日本经济新闻与日经HR联合开展了一项调查,以5281家上市企业及实力雄厚的非上市企业的人事负责人为对象,从行动力、沟通能力、智力与思考能力、成长潜力四个维度,对各大学毕业生进行了评估。这份排名直接反映了:哪些大学的毕业生,在日本企业眼里最“好用”。

一、综合排名:一桥蝉联榜首,名古屋跃升第四

排名 大学名称 综合得分
1 一桥大学 32.93
2 京都大学 30.86
3 西南学院大学 30.74
4 名古屋大学 30.53
5 东京科学大学 29.49
6 筑波大学 29.29
7 庆应义塾大学 29.13
8 神户大学 28.6
9 千叶大学 28.51
10 上智大学 28.38
11 名古屋工业大学 28.37
12 东北大学 28.29
13 青山学院大学 28.27
14 东京大学 28.26
15 名古屋市立大学 28.04
16 早稻田大学 28.01
17 熊本大学 27.99
18 大阪大学 27.95
19 德岛大学 27.73
20 室兰工业大学 27.61

一桥大学继2025年之后再次蝉联综合排名首位,且在“行动力”“沟通能力”“智力与思考能力”“成长潜力”四个方面均拔得头筹。企业评价一桥毕业生“基础学力高”(金融企业)、“始终具备广阔的视角,并能够带着切身体验投入工作”(房地产企业)。一桥的职业支援体系也备受认可——学校建立了由具有企业实操经验的职业顾问为每位学生提供单独咨询服务的体制,2025年度累计约2600人使用了该服务。

第二名是京都大学,企业在“智力与思考能力”和“行动力”两个维度上给出很高评价,认为“很多学生具备国际化视角”(制造企业)、“具备高学力和高社会性的人才十分丰富”(制造企业)。

第三名是西南学院大学,在上次调查中因得票数不足未能进入榜单,本次一跃成为第三名。“行动力”和“沟通能力”得分尤其突出。企业评价该校毕业生“主动提出问题、思考问题并不断深入学习的态度”(其他非制造企业)、“悟性好,具备较强的语言表达能力”(信息与通信企业)。西南学院大学自2022年度开始实施“学生创发项目”,由3名以上学生组成团队,项目获批后学校提供所需资金,有效培养了学生的行动力。

名古屋大学跃升至第四位,超过了东京科学大学、筑波大学等传统理工强校。企业在四个维度上对名古屋大学毕业生均给出了均衡且高水平的评价,尤其在“成长潜力”和“智力与思考能力”方面表现突出。


二、企业打算增加录用的大学

排名 大学名称
1 日本东北大学
2 东京科学大学
3 香川大学
4 横滨国立大学
4 一桥大学
6 新大学
7 宇都宫大学
8 金泽大学
9 千叶商科大学

东北大学在该榜单中位居第一。东北大学于2021年度设立了共创研究所,为企业研究员授予教授等资格。项目启动之初仅有5个企业合作网点,如今已扩展到53个。不少企业反馈:“东北大学毕业生大多能作为技术骨干,活跃在工厂一线。”

第二名是东京科学大学(2024年由东京工业大学与东京医科齿科大学合并组建)。该校持续推进“医工合作”,多家制造企业评价其学生“在前沿研究中打磨出极强专业功底与逻辑思辨能力”。理工科实力较强的大学在该榜单中占据了明显优势。文科顶尖的一桥大学也进入该榜单,排名第4位。


三、企业最关注的大学

排名 大学名称
1 早稻田大学
2 东京大学
2 京都大学
4 名古屋大学
5 日本东北大学
5 庆应义塾大学
5 芝浦工业大学
5 九州大学

在“企业关注的高校排名”中,早稻田大学位居第一。企业评价该校毕业生“主观能动性强、人际交往能力出众”(信息与通信企业),关注沟通能力的评价非常多。东京大学和京都大学并列第二名古屋大学第四,东北大学、庆应义塾大学、芝浦工业大学、九州大学并列第五。


四、排名是怎么算出来的?

这套排名背后有一套完整的评分体系:

第一步,企业针对“毕业生素养与工作态度”中的12个具体项目进行打分,分为6个档次,从“大幅高于平均水平(行业前10%)”到“低于平均水平”,对应分值为10分、8分、6分、4分、2分、0分。

第二步,以各校两年内应届生入职人数作为权重,对各项得分进行加权平均。

第三步,将12个项目归为四大核心评价板块:行动力、沟通能力、智力与思辨能力、成长潜力,分别计算板块平均分,最后四大板块分数直接相加,得出综合排名。

能上榜的大学,本身已经经过了企业的“提名筛选” ——入选意味着企业愿意招、也确实招了这些学校的学生。而排名高低,则取决于毕业生在工作中的实际表现。


五、芥末留学一句话总结

选大学,不能只看偏差值和QS排名。这份来自日本企业人事负责人的评价,提供了一个更务实的视角:哪些大学的毕业生,在真实职场中更受认可。

一桥大学的扎实学力、京都大学的国际化视野、西南学院大学的行动力、东北大学和东京科学大学的理工科实践能力、早稻田大学的沟通能力……每所大学都有自己的“标签”。关键是:你希望自己成为什么样的人,就选什么样的大学。



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